Oslobađanje potencijala naših ljudi 

Radimo na transformaciji kompanijske kulture kako bismo omogućili zaposlenima da u potpunosti iskoriste svoje talente i energiju. Stvaramo organizaciju u kojoj su ljudi inspirisani, radoznali i neopterećeni hijerarhijskim načinom funkcionisanja.

Razvoj transformativnih inovacija 

U našoj potrazi za transformativnim terapijama preispitujemo medicinske paradigme i istražujemo mogućnosti za izlečenje bolesti, ranije lečenje hroničnih bolesti kao i načine da terapijom značajno popravimo kvalitet života pacijenata. 

Podizanje operativnih rešenja na visoki nivo 

Preispitujemo načine na koje radimo, usvajamo formiranje agilnih timova i uvodimo rešenja za poboljšanje produktivnosti kako bismo oslobodili resurse i preusmerili ih u inovacije i podsticaj rasta.

Stavljanje akcenta na podatke i digitalne tehnologije 

Nastojimo da pokrenemo digitalnu revoluciju u Novartisu kroz prihvatanje digitalnih tehnologija, primenu naprednih analitičkih metoda i veštačke inteligencije u cilju podsticaja inovacija i poboljšanja efikasnosti.

Izgradnja poverenja u društvu u kome živimo 

Težimo da izgradimo poverenje društva trudeći se da izvršavamo svoje zadatke sa integritetom i vrednostima, kao i da pronađemo nove načine da povećamo pristup našim terapijama za pacijente.